Descripción del Puesto deEmpleado de Administración de Personal

Responsable por realizar tareas rutinarias y básicas de Recursos Humanos y de Administración de Personal. Trabaja bajo una supervisión estrecha. Mantiene actualizados los legajos del personal, control de ausentismo, vacaciones, permisos, certificados, etc., y puede atender dudas y reclamos del personal. Responde a alguna de las jefaturas del área.

Área del Puesto:Recursos Humanos

Otros puestos de esta área: Abogado Jr Abogado SSr / Sr Analista de Capacitación y Desarrollo Analista de Recursos Humanos Jr Analista de Recursos Humanos SSr / Sr Analista de Remuneraciones y Beneficios Director de Recursos Humanos Empleado de Administración de Personal Enfermera Gerente de Administración de Personal ver más »

Reporta a: Gerente de Administración de Personal Jefe/Supervisor de Administración de Personal Jefe/Supervisor de Recursos Humanos .

Conocimientos necesarios para este puesto

En general las empresas requieren que el candidato a ocupar este puesto posea los siguientes conocimientos:

Idiomas:no suele ser estrictamente necesario el manejo de un segundo idioma. Dependerá de los requerimientos de la empresa en la que trabaje

Herramientas Informaticas:herramientas de internet, office, correo electrónico

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